Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.author | Faria, Ana Cláudia de Almeida Abreu | pt_BR |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.uri | https://bdjur.stj.jus.br/jspui/handle/2011/117189 | - |
dc.description | Este trabalho acadêmico faz parte do Programa de Concessão de Bolsas de Pós-graduação Lato sensu e Stricto Sensu no Superior Tribunal de Justiça. | pt_BR |
dc.description.abstract | Analisa a importância da gestão por competências como fator crítico de sucesso para o cumprimento da estratégia institucional do Superior Tribunal de Justiça (STJ) brasileiro, a partir da análise de documentos e dados pertinentes ao órgão, da pesquisa quantitativa dos resultados do primeiro ciclo de avaliação gerencial de desempenho por competências e de pesquisa qualitativa, realizada por meio de questionário eletrônico aplicado a gestores do tribunal. Os resultados apontam que a gestão por competências, se aplicada com efetividade e patrocínio da alta administração, contribui fortemente para o cumprimento da estratégia institucional, uma vez que o desempenho do servidor público representa uma expressão de suas competências comportamentais e de suas responsabilidades em seu contexto de trabalho. Conclui-se ainda que exista um extenso campo de oportunidades para o Superior Tribunal de Justiça desenvolver e aperfeiçoar os seus servidores, utilizando como base o modelo de gestão por competências, de modo a possibilitar ganhos de produtividade e melhoria dos resultados institucionais, para que o tribunal se consolide como referência na prestação de uma justiça rápida, efetiva e de qualidade ao cidadão brasileiro. | pt_BR |
dc.description.sponsorship | Superior Tribunal de Justiça (STJ). | pt |
dc.language.iso | pt-BR | pt_BR |
dc.rights | open access | en |
dc.subject | Brasil. Superior Tribunal de Justiça (STJ) | pt_BR |
dc.subject | Estratégia | pt_BR |
dc.subject | Competência | pt_BR |
dc.subject | Gestão | pt_BR |
dc.subject | Servidor público | pt_BR |
dc.subject.other | STJ | pt_BR |
dc.subject.other | Superior Tribunal de Justiça | pt_BR |
dc.subject.other | Superior Tribunal de Justiça (STJ) | pt_BR |
dc.subject.other | Competência (Direito Processual) | pt_BR |
dc.subject.other | Competência judiciária | pt_BR |
dc.subject.other | Agente público | pt_BR |
dc.subject.other | Emprego público | pt_BR |
dc.title | Gestão por competências alinhada à gestão estratégica | pt_BR |
dc.type | TCC/Especialização | pt_BR |
Arquivo | Tamanho | Formato | |
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gestao_competencias_alinhada_faria.pdf | 4.64 MB | Visualizar |
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