| Título: | Desenvolvendo competências comportamentais em organizações de aprendizagem |
| Autor(es): | Dourado, Tatiana Ramos |
| Data de publicação: | 2010 |
| Resumo: | “Este trabalho aborda o tema do desenvolvimento de competências humanas, com enfoque em sua vertente comportamental, e sua relação com a aprendizagem organizacional. Para tanto foi realizado um levantamento bibliográfico acerca dos conceitos de ‘aprendizagem organizacional’ e ‘competências’ para, então apresentar algumas tendências e desafios na busca de soluções para o desenvolvimento de pessoas e a construção de organizações que aprendem”. |
| Notas: | Monografia apresentada à Universidade Gama Filho como requisito parcial para obtenção do título de especialista em Gestão Estratégica de Pessoas. |
| Assuntos: | Competência organizacional, Brasil Desenvolvimento organizacional, Brasil Organizações, aprendizagem, Brasil |
| Fonte: | DOURADO, Tatiana Ramos. Desenvolvendo competências comportamentais em organizações de aprendizagem. 2010. 58 f. Monografia (Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) – Universidade Gama Filho, Brasília, DF, 2010. Disponível em: <http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/33367>. Acesso em: 5 out. 2010. |
| Tipo: | TCC/Especialização |
| Ao citar o item, use: | http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/33367 |
| Arquivo | Tamanho | Formato | |
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