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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorZanetti, Murilo Padilhapt_BR
dc.contributor.authorCalcini, Ricardopt_BR
dc.date.issued2020-
dc.identifier.citationRepertório IOB de Jurisprudência: Trabalhista e Previdenciário, São Paulo, n. 16, p. 466-465, 2. quinz. ago. 2020.pt_BR
dc.identifier.urihttps://bdjur.stj.jus.br/jspui/handle/2011/146892-
dc.language.isopt-BRpt_BR
dc.publisherIOBpt_BR
dc.subjectContrato de trabalho, suspensão-
dc.subjectContrato individual de trabalho-
dc.subjectSindicato-
dc.subjectPandemia-
dc.subject.otherContrato (direito do trabalho)-
dc.subject.otherContrato cogente-
dc.subject.otherAcordo individual de trabalho-
dc.subject.otherContrato individual do trabalho-
dc.subject.otherOrganização sindical-
dc.subject.otherEpidemia mundial-
dc.titleQue a exceção não se torne regra: necessidade de acompanhamento sindical em suspensão de contratos de trabalho e redução de jornada e saláriopt_BR
dc.typeArtigo de revistapt_BR
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