TítuloAssédio moral
Autor(es)Peduzzi, Maria Cristina Irigoyen
Data de publicação07-2007
ResumoDestaca que, no ambiente laboral, o empregador deve adotar medidas de prevenção ao abuso de poder nas relações de trabalho. Afirma que, ao deixar de providenciar essas medidas, o empregador viola o dever objetivo de cuidado exigido, configurando conduta culposa. Menciona ainda a legislação sobre o assunto em países da Europa, na Argentina e no Chile.
AssuntosAssédio moral, natureza jurídica, Brasil
Assédio moral, jurisprudência, Brasil
Assédio moral, direito comparado
Relação de trabalho, Brasil
Reparação do dano, Brasil
Indenização, jurisprudência, Brasil
Assedio sexual, Brasil
Abuso de poder, Brasil
FontePEDUZZI, Maria Cristina Irigoyen. Assédio moral. Caderno de Doutrina e Jurisprudência da Escola de Magistratura da 15ª Região, São Paulo, v. 3, n. 4, jul. 2007. Disponível em: <http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/35235>. Acesso em: 28 jan. 2011.
TipoArtigo
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