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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorRufino, Regina Célia Pezzuto-
dc.date.issued2006-
dc.identifier.citationRUFINO, Regina Célia Pezzuto. Conseqüências do assédio moral no contrato de trabalho. Assédio moral no âmbito da empresa, São Paulo: LTr, 2006. cap. 5, p. 81-103.pt_BR
dc.identifier.urihttp://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/38732-
dc.descriptionACESSO RESTRITO: em respeito à Lei de Direitos Autorais, trata-se de documento de uso interno do STJ.pt_BR
dc.description.abstractAfirma que a violência moral atinge, de forma invisível, as relações entre empregados e empregadores, através de atos autoritários repetitivos, de ironia e arrogância pelos superiores hierárquicos. Explica que os mecanismos de prevenção por parte do proprietário da empresa devem afastar ou diminuir a responsabilidade do empregador pelo evento danoso.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.rightsRestricted access-
dc.subjectAssédio moral, Brasilpt_BR
dc.subjectDano moral, Brasilpt_BR
dc.subjectRelação de trabalho, aspectos morais, Brasilpt_BR
dc.subjectAmbiente do trabalho, aspectos morais, Brasilpt_BR
dc.subject.otherAssédio moral no trabalhopt_BR
dc.subject.otherAssédio psicológico-
dc.subject.otherBullying-
dc.subject.otherMobbing-
dc.subject.otherTerror psicológico-
dc.subject.otherViolência moral-
dc.subject.otherViolência psicológica-
dc.subject.otherRelações industriais-
dc.subject.otherRelações profissionais-
dc.subject.otherRelações trabalhistas-
dc.titleConseqüências do assédio moral no contrato de trabalhopt_BR
dc.typeCapítulo de livropt_BR
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Conseqüências_Assédio_Moral.pdf147.02 kBPDFVisualizar

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