1. Página Inicial
  2. Doutrina
  3. Artigos de Acesso Restrito


Registro completo de metadados
Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorGoliczevski, Tatiane-
dc.date.issued2014-
dc.identifier.citationFórum Administrativo: FA, Belo Horizonte, v. 14, n. 161, p. 60-91, jul. 2014.pt_BR
dc.identifier.urihttp://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/76090-
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectBrasil. Advocacia-Geral da União (AGU)-
dc.subjectServiço público, administração de pessoal, Brasil-
dc.subjectAdvocacia pública, Brasil-
dc.subjectEvasão de cérebros, Brasil-
dc.subjectAdministração pública, Brasil-
dc.subjectServidor público, remuneração, Brasil-
dc.subject.otherAdvocacia-Geral da União (Brasil) (AGU)-
dc.subject.otherBrasil. Advocacia Geral da União (AGU)-
dc.subject.otherAGU-
dc.subject.otherEmprego público-
dc.subject.otherPessoal, administração-
dc.subject.otherRecursos humanos, administração-
dc.subject.otherBrain drain-
dc.subject.otherEvasão de cientistas-
dc.subject.otherEvasão de talentos-
dc.subject.otherMigração de cientistas-
dc.subject.otherMigração intelectual-
dc.subject.otherGestão pública-
dc.subject.otherAgente público-
dc.titleGestão de pessoas e retenção de talentos: um estudo voltado à Advocacia Pública Federalpt_BR
dc.typeArtigopt_BR
Arquivo TamanhoFormato 
Gestão_pessoas_retenção_goliczevski.pdf6.69 MBPDFVisualizar

Exibir registro simples Visualizar estatísticas

Aparece nas coleções:
Artigos de Acesso Restrito