TítuloContratação de pessoal por tempo determinado e as empresas estatais
Autor(es)Sundfeld, Carlos Ari
Rosilho, André Janjácomo
Data de publicação07-2010
ResumoTrata do entendimento do Supremo Tribunal Federal sobre a contratação de pessoal por tempo determinado por empresas estatais, analisando a jurisprudência do STF acerca do assunto. Examina a viabilidade jurídica desse tipo de contratação frente à previsão constitucional de concurso público.
This article aims, through analysis of judicial decisions, to demonstrate how the staff hiring for a fixed term has been understood by Brazilian's Federal Supreme Court and how it could be used in state enterprises.
AssuntosTrabalhador temporário, contratação, Brasil
Empresa pública, Brasil
Brasil. Supremo Tribunal Federal (STF), jurisprudência
FonteSUNDFELD, Carlos Ari; ROSILHO, André Janjácomo. Contratação de pessoal por tempo determinado e as empresas estatais. Revista de Direito Administrativo e Constitucional, Belo Horizonte, v.10, n. 41, jul. 2010. Disponível em: <http://bdjur.stj.jus.br/dspace/handle/2011/33687>. Acesso em: 7 out. 2010.
TipoArtigo
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